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武漢國檢檢測技術(shù)有限公司面向社會(huì )公開(kāi)競聘中層管理人員的公告

更新時(shí)間:2015-07-15  瀏覽次數:8311

武漢國檢檢測技術(shù)有限公司(原武漢金目檢測工程技術(shù)有限公司)隸屬浙江國檢檢測技術(shù)有限公司,是全國質(zhì)檢系統檢驗檢測機構轉企改制試點(diǎn)單位。公司具有國家質(zhì)量監督檢驗檢疫總局頒發(fā)的特種設備檢驗檢測機構核準證無(wú)損檢測機構B級證書(shū),湖北省質(zhì)量技術(shù)監督局頒發(fā)的計量認證CMA資格證書(shū);是專(zhuān)業(yè)從事鍋爐、壓力容器、壓力管道、大型橋梁、網(wǎng)架、建筑鋼結構、船舶、海洋平臺、游樂(lè )設施、汽車(chē)及涉外產(chǎn)品等無(wú)損檢測、理化試驗及為多家制造安裝單位提供技術(shù)咨詢(xún)服務(wù)的科技服務(wù)型企業(yè)。為進(jìn)一步優(yōu)化公司選人用人機制,根據公司發(fā)展需要,現面向公司內部及社會(huì )公開(kāi)競聘中層管理人員。競聘資格條件、崗位設置、職位要求、競聘程序等見(jiàn)附件!

一、競聘資格條件

1、具備較好的政治思想素質(zhì),能認真貫徹執行公司的各項制度、政策、規定,清正廉潔,自覺(jué)接受公司和群眾的監督。

2、具有較強的事業(yè)心、責任感和開(kāi)拓創(chuàng )新意識,有一定的工作實(shí)績(jì);全局觀(guān)念強,團結協(xié)作,具有良好的群眾基礎。

3、具有所競聘崗位必備的專(zhuān)業(yè)知識,有履行相應崗位職責及解決實(shí)際問(wèn)題的能力和較強的組織、管理、協(xié)調能力,能帶領(lǐng)本部門(mén)人員圓滿(mǎn)完成公司交給的各項工作任務(wù)。

4、競聘人員具備中級及以上職稱(chēng)(持有無(wú)損兩項二級證視同中級職稱(chēng))。

5、本科學(xué)歷3年以上相關(guān)工作經(jīng)歷、碩士學(xué)歷2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。

6、社會(huì )競聘人員年齡要求在28-40周歲之間。

7、身體健康,能勝任所競聘的崗位工作。

二、崗位設置及崗位職能

1、公司各部門(mén)中層崗位競聘職數如下表:

部門(mén)(崗位)

中層正職

中層副職

理化檢測部

1

1

無(wú)損檢測部

1

1

技術(shù)質(zhì)量部

1

1

行政事業(yè)部

1

1

市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部

1

1

2、各中層崗位職能

部門(mén)

崗位職能

理化檢測部

對部門(mén)整體工作負責。組織完成檢測工作計劃與任務(wù),對部門(mén)檢測工作過(guò)程進(jìn)行監控,對檢測工作數據進(jìn)行統計、分析和上報;合理使用培養人才;對設施設備的需求識別、使用、管理、維護和核查;負責新項目建設管理。

無(wú)損檢測部

技術(shù)質(zhì)量部

對部門(mén)整體工作負責。承擔文件控制、不符合工作控制、改進(jìn)、糾正與預防、新項目技術(shù)管理、檢測方法的選擇與確認、設備及檢測專(zhuān)用用品的管理、量值溯源、結果的質(zhì)量保證、客戶(hù)投訴、設備配置調研等相關(guān)工作、人員培訓考核。

行政事業(yè)部

對部門(mén)整體工作負責。負責后勤保障、安全保衛工作,負責物資和服務(wù)的采購及實(shí)驗室設施環(huán)境保障;行政類(lèi)辦公用品及固定資產(chǎn)的管理;負責編制規章制度并進(jìn)行監督管理;負責人員聘任和管理、人員招聘考核、負責宣傳接待、企業(yè)文化建設;負責公文編制、公文收文、發(fā)文管理及定期歸檔;負責公章管理;負責公司財務(wù)運行管理工作,負責公司成本核算、資產(chǎn)管理等財務(wù)工作。

市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部

對部門(mén)整體工作負責。負責公司整體業(yè)務(wù)數據的統計和系統業(yè)務(wù)數據錄入;負責業(yè)務(wù)的開(kāi)發(fā)和客戶(hù)的維護;負責項目建設的信息提供和新項目開(kāi)發(fā),負責業(yè)務(wù)團隊的培養管理,負責業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)的應收賬款管理。

三、具體中層職位要求

崗位

要求

理化檢測部

具備高度的工作責任心,中級及以上技術(shù)職稱(chēng),熟悉力學(xué)、化學(xué)、金相檢測等專(zhuān)業(yè)知識,具有一定的管理能力和工作經(jīng)驗。

無(wú)損檢測部

具備高度的工作責任心,全面掌握無(wú)損檢測專(zhuān)業(yè)技術(shù),持兩項及以上2級專(zhuān)業(yè)資格證,具有一定的管理能力和工作經(jīng)驗,在無(wú)損檢測崗位工作滿(mǎn)5年。

技術(shù)質(zhì)量部

具備高度的工作責任心,中級及以上技術(shù)職稱(chēng),3年以上實(shí)驗室技術(shù)工作經(jīng)歷,持兩項及以上2級專(zhuān)業(yè)資格證,熟悉《實(shí)驗室資質(zhì)認定評審準則》等有關(guān)檢查規范、標準,具有較強的組織協(xié)調能力和一定的溝通能力。

行政事業(yè)部

具備高度的工作責任心,具有較強的綜合協(xié)調能力和對外交流能力;具有較強的語(yǔ)言文字組織表達能力;具備組織人事管理經(jīng)驗;具有專(zhuān)業(yè)的財務(wù)管理知識,具備成本核算、資金運作管理、日常財務(wù)管理與分析和溝通協(xié)調能力。

市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部

具備高度的工作責任心,熟悉公司各項檢測業(yè)務(wù),掌握一定專(zhuān)業(yè)技術(shù),持有相關(guān)檢測中級及以上專(zhuān)業(yè)資格證,3年以上相關(guān)工作經(jīng)歷,有良好的業(yè)務(wù)開(kāi)拓能力和對外交流能力。

四、競聘程序

1、報名時(shí)間:2015712日至2015725

2、報名方式

1)網(wǎng)上報名

競聘人員下載附件《武漢國檢檢測技術(shù)有限公司中層管理人員競聘報名登記表》填寫(xiě)完整,并附上本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、職稱(chēng)證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)掃描件,將以上電子版材料發(fā)至郵箱:zbjzbj@chinazbj.com

郵件主題格式:武漢國檢檢測技術(shù)有限公司中層管理人員競聘報名(競聘者姓名)

2)現場(chǎng)報名

現場(chǎng)報名需攜帶以下材料原件和復印件:本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、職稱(chēng)證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)及《武漢國檢檢測技術(shù)有限公司中層管理人員競聘報名登記表》(見(jiàn)附件)。

地址:武漢市東湖新技術(shù)開(kāi)發(fā)區光谷大道303號光谷·芯中心1-3-101、201

電話(huà):027-87446669

聯(lián)系人:王苗苗

3、資格審查(725-730日)

競聘工作領(lǐng)導小組根據選拔聘用條件對報名應聘人員的基本信息、提供的材料、證件等進(jìn)行審查,確定符合條件的競聘人選,并向審查合格者發(fā)放面試通知單。資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程,如發(fā)現有違規違紀、弄虛作假等情況的,隨時(shí)取消競聘資格。

4、面試(具體時(shí)間另行通知)

面試當天,競聘人員以“當我擔任XXX崗位后的做法”為題,對任職后的工作設想、工作目標等進(jìn)行演講陳述,每人十分鐘。競聘工作領(lǐng)導小組結合現場(chǎng)提問(wèn)情況,按擇優(yōu)錄用的原則確定競聘上崗的中層人員。

五、附則

本方案解釋權歸武漢國檢檢測技術(shù)有限公司行政事業(yè)部,未盡事宜,由競聘工作領(lǐng)導小組討論研究決定。

附件:《武漢國檢檢測技術(shù)有限公司中層管理人員競聘報名登記表》

武漢國檢檢測技術(shù)有限公司

2015710


附件競聘崗位資格條件、要求、程序、競聘報名登記表等



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